【新蒲京娱乐场777】农七师一二五团开展职工素质工程重实效,农七师一二五团工会维护职工权益构建和谐之家

农七师一二五团工会大力开展职工素质工程,制定职工素质工程整体规划,保证经费落实,近几年投资近百万元用于职工、干部培训,采取走出去请进来经验交流现场观摩等形式,培育一支高素质的干部职工队伍。

(通讯员 魏中平
周翠娟)兵团农七师一二五团地处天山北麓,准葛尔盆地的西南缘,与北疆“金三角”地区相邻,1954年建场,是一个中型农牧团场。土地面积460平方公里,可耕地43万亩,如今拥有耕地18万亩,总人口2万人,职均收入超过2万元。

一是抓好干部职工思想教育培训,以诚信教育为主题培养敬业爱岗乐于奉献思想进步的干部职工队伍教育活动,以柳沟史馆为爱国主义教育基地,广泛开展弘扬兵团精神、柳沟精神热爱屯垦事业的教育活动,组织全团广大党员、干部、教师、学生、职工近万人参观史馆,接待上级领导和参观者一千余人,开展以歌唱中国共产党为主题的千名党员歌咏比赛,举办了我为党旗添光彩的演讲比赛,由工会、政工、纪检、司法、综治等部门领导组成的诚信教育宣讲团,深入到23个农业连队进行力为期一个月的诚信教育宣讲活动,使职工了解兵团的形势、明确团场基本经营体制,在履行合同、诚实守信、遵纪守法等方面得到了良好的教育,从而使广大承包职工的思想进一步与团党委保持一致,确保了秋收工作的顺利进行

近几年来,该团工会在团党委的正确领导下,强抓机遇,解放思想,锐意改革,团结带领全团职工群众开展了挖排治碱,培肥地力,改造中低产田,截止到2009年底全团所有耕地100%实施加压低灌,为农业的丰产丰收和企业的发展奠定了坚实的基础。该团工会一靠党的富民政策,二靠科技投入,三靠“家”的凝聚力,呈现出团场文明富裕,职工逐年增收的良性发展。

二是开展干部职工技能培训,利用农闲开展“科技、学习、文化之冬”的活动,在职工文化活动中心举办“干部培训班”,师党校的讲师为200名领导干部就如何学习实践科学发展观进行全面系统的讲解,对1000余名科技示范户、全团400余名农机工人和200余名泵房管理人员进行棉花栽培技术、农机操作规程、加压滴灌技术培训,进一步转变干部职工的管理方式、服务协调和安全意识。累计培训58期,参加培训的干部职工达20000人次。团工会还在春夏两季,结合农业管理环节,先后分五批组织基层领导干部、生产技术人员、科技示范户去五师和八师观摩学习,700余人受到现场教育,全团上下在各农事掀起了学习先进,赶超先进的劳动热潮。

群策群力议“家”政民主建家成合力团场是家,职工是主人。一二五团工会工作得到了该团党政领导的高度重视。团党政领导每年参加3-4次工会组织的联系会议,对职工群众关心的热点和难点问题召开民主议事会进行决策,党政领导定期听取工会主席的工作汇报,并对工会开展的各项工作,提出建设性的意见,积极参与。实践中,一二五团党政工领导对工会工作达成共识。把建家工作作为工会开展各项活动的基础工作,需要团连领导的密切配合和广大职工群众的广泛参与,扎实有效得把建家活动与促进团场的经济发展目标、与坚持加强团场的民主管理、与支持企业改制和建制、与提高职工素质、与突出维护职能为职工群众办事实相结合,通过建设文明和谐的“职工之家”,使工会工作目标进一步落实,从而推动团场经济健康、持续、协调、稳定发展。

新蒲京娱乐场777 ,三是开展干部职工创业技能培训。团工会在“三冬”期间举办了为期7天的“自营经济创业技能培训班”,从特色养殖、市场营销、大棚种植等方面对职工进行了培训,庭院经济政策引导,典型示范,从业者开阔了眼界,拓展了思维,提高就业能力,增强致富信心。

为此,该团工会制定了《创建“职工之家”目标考评细则》,明确建家目标和实施措施,各基层工会组织抓落实,会员人人参与,做到工作的开展有组织、有计划、有奖罚,激发团场合力建家的热情。

四是开展文艺骨干培训。团工会加大了文艺骨干的培训,派2人参加兵团舞蹈培训班的学习,30余人参加团内舞蹈编导和基础培训,在元旦和春节期间,开展了大型的群众文艺汇演,社火活动11场次,全团40多个单位的职工群众参与了活动,2000多人参加了演出和观看了演出实况,舞社火、看大戏、唱卡拉OK,群众文化活动好戏连台异彩粉呈,举办全团性的职工群众趣味运动会,2000名职工群众参与了竞技比赛,职工群众通过自编自演的文艺节目,积极参加有益的群众性体育竞赛,极大地陶冶了情操,活跃了身心。

扩家建家增活力2007年工会工作,一二五团工会以抓好工会基层组织建设为切入点,以服务职工群众为工作中心,以广泛开展形式多样的活动为载体,进一步完善组织制度建设、不断增强工会组织的凝聚力和向心力。一是进行了基层单位工会的换届,全团41个基层工会进行换届选举,团工会根据实际召开了四届五次全委会,增、替补一二五团工会委员、工会女工委员、经审委员会委员。坚持会员代表大会制,充分尊重工会委员的基本权益。二是建立工会工作向党委汇报研究制度,该团党委把工会工作放在与团场经济社会发展的同等重要的位置来抓,定期在党委会上讨论工会工作,开展平等协商、研究集体合同,工会与行政协商签定《一二五团集体合同》、《一二五团女职工特殊权益保护集体合同》,在经济生产中维护职工利益发挥积极作用。三是完善工会工作制度,制定出台了《一二五团工会学习制度》、《一二五团工会目标量化考核办法》加强对工会工作的目标量化考核,对基层单位工会主席进行岗位资格培训,完成师工会核定的培训指标达100%。四是做好发展,建和谐“新家”,2007年完成了农一、二、三连、柳兴社区、康乐社区五个单位的工会组建,310名职工加入了工会组织,同时对秋季参加拾花的2654名拾花工加入了团工会组织,并发放了工会会员证书和团场工会手册。五是加强活动阵地建设,巩固建家成果。开展职工之家建设评比活动,完善工会“小家”建设,不断加强硬件投入。该团工会每年拿出30余万元为基层工会订阅了《兵团日报》、《奎屯日报》和《伴侣》等报刊杂志,丰富了职工之家的学习资料,充实了职工的学习生活。在完成1.1万平方米的室内文化场馆的基础上,有投资50万元先后对15连、14连、12连等6个单位的职工活动场所进行了翻修和建设,基层连队安装了户外休闲健身场所,各单位职工之家都配备了电视机、录放机、VCD和兵团素质工程的DVD电教培训设备,一二五团的职工科技文化活动场馆保证职工开展球类、文艺汇演的开展,建家活动朝着规范化方向发展,增强了活力。

五是基层单位职工素质活动与和谐小康连队和平安连队创建活动紧密结合,活动的内容各具特色。如该团23个农业单位建立民情档案,了解职工学习、生活、工作等各方面的问题。十四连将职工诚实守信、自身学习连队事务管理等方面编成《连规民约》等有效拓展了职工素质工程的不断深入。

严家风增强建家凝聚力民主管理是实现决策民主化、科学化,实现职工当家作主的重要形式,一二五团工会着力创建“民主之家”。该团工会始终坚持以职工代表大会制度作为职工民主管理的基本形式,强化职代会联系会议制度,建立提案审查、生活福利、民智评议干部等工作机制,基层工会、工会小组民主管理活动扎实有效,突出抓好对分配公开评议权、对重大问题决策公开审议权和对日常工作事务民主监督权。按照《企业工会工作条列》、《团场职工代表工作暂行规定》召开职工代表大会,职代会各项制度健全,程序规范。坚持职代会票决制和质量评估,落实议案执行情况,开展了职工代表的专项培训率达100%,部分单位工会代表进行了述职,加强职工代表的使命感和参政议政的能力。一二五团把签定集体合同做为党政工的共同任务,在召开职工代表大会的同时,结合团场实际,在平等的基础上,签定《一二五团集体合同》、《一二五团女职工特殊权益保护集体合同》,同时把落实集体合同作为工会工作的重点,成立了由工会、行政联合组成的集体合同监督检查小组,对集体合同的履行情况进行一次检查。发挥职代会专门工作委员会和劳动争议调解的作用,推动集体合同的履行。强化履行集体合同的责任,通过召开职工座谈会、问卷调查等方式征求职工对集体合同旅行情况的意见,对于存在的问题及时反馈进行整改,把职工满意度作为衡量有机体合同工作的重要指标,二是开展民主议事会工作,团工会下发了《关于全面开展推进连队职工民主议事会制度的通知》,各连队相应成立了职工民主议事会选举产生议事会代表,全团成立了23个连队的议事会,按照议事会工作程序正常开展工作,进一步增强民主决策水平。三是规范公开工作。在连务公开工作中,进一步完善《基层连务公开细则》,将职工关心的热点、难点问题、职工切身利益问题、职工最敏感的内容作为公开的内容。全团41个工会按照师工会下发的连务公开工作进行全面整理,公开上墙,同时,为20个连队制作了随机公开栏,定期、定时、定点及时公开的基础上进一步随机公开,确保公开工作准确及时、职工满意。

大力开展职工素质工程,提升了干部职工的文明程度,改进了生活方式,弘扬了“不畏艰难,团结拼搏,求实创新,勇争一流”的柳沟精神,打造了柳沟优秀的干部、职工和离退休干部职工队伍,营造了团场和谐发展的良好局面。

依法维护职工合法权益,建立稳定和谐的劳动关系,首先:建立健全平等协商机制和签定集体合同制度,从2000年开始,在召开的职代会上,工会与行政领导签定了集体合同,把职工收入每年增长10—18%作为考核基层党政领导的一项硬指标。在平时的工作中,认真贯彻实施《劳动合同法》,切实保障职工职工的各项合法权益,工会在订立、变更、续订、规章制度制定和修改等方面发挥了应有的整体维护作用。

定“家规”扩大建家的影响力健全职工代表大会制度,参政议政,一二五团工会制定《一二五团职工代表大会制度》,使职工代表大会制度化、规范化。职代会下设三个组织,即提案审查、生活福利和民主评议干部,在闭会期间开展工作,履行职责,保证职工正确行使当家作主的权利,同时实行职工代表大会育工会委员会代表大会“两会一体制”,职代会公代会一直严格按照“家规办”

工会在贯彻《劳动法》的过程中把维护职工合法权益享受各项权利与履行各项义务统一起来,把发展生产力同维护职工具体利益结合起来,把维护职工具体利益和维护团场总体利益统一起来,依法参与团场劳动保险福利等决策制度的建立,把为维护工作做在前,认真实施民主监督,让职工真正感受到党的关怀的家的温暖。

一二五团工会重视加强工会自身建设,健全组织功能,切实为维护好家规提高建家工作战斗力,加强了工会骨干的培训工作举办了学习《工会法》《劳动法》和《物权法》各种专题培训班还积极选送工会干部参加上级工会举办的培训班极高了工会骨干的素质有效的推动了家规的贯彻实施。

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